04-02-2021
Hồ Chí Minh
Toàn thời gian

Mô tả công việc

Nhân sự:

-    Quản trị thông tin nhân sự các đơn vị thành viên trên phần mềm nhân sự hoặc bản cứng.

-    Soạn thảo và đề xuất điều chỉnh quy trình nhân sự, MTCV (nếu có)

-    Soạn thảo và lưu trữ văn bản hồ sơ nghỉ việc, bổ nhiệm, thay đổi chức danh, tiếp nhận (nếu có)

-    Phối hợp với nhóm thực thi công tác đào tạo bên ngoài theo sự phân công của quản lý

-    Theo dõi và cập nhật KPI hàng tháng để đánh giá, thay đổi chức danh, điều chỉnh vị trí.

-    Thực thi chế độ Aon, BHXH cho người lao động

b) Hành chính:

-    Tham gia tổ chức các sự kiện nội bộ Công ty

-    Theo dõi và nhắc nhở nhân viên thực hiện nội quy lao động về ăn mặc đồng phục, thái độ giao tiếp, thời giờ làm việc, nghỉ ngơi, vệ sinh môi trường,… hàng ngày

-    Tổng hợp chấm công và dữ liệu tính lương hàng tháng

-    Các công việc khác theo sự phân công của quản lý.    

VP: 83, Lý Chiêu Hoàng, phường 10, quận 6, TP. HCM

Yêu cầu công việc

-    Kinh nghiệm: tối thiểu 03 năm ở vị trí HCNS tổng hợp, Công ty có quy mô từ 300 nhân sự trở lên

-    Trình độ: tốt nghiệp ĐH, chuyên ngành QTNS, Tâm lý và tổ chức nhân sự, QTKD

-    Am hiểu pháp luật liên quan đến lao động

 Kỹ năng:

-    Kỹ năng giao tiếp

-    Kỹ năng quản lý thời gian

-    Kỹ năng giải quyết vấn đề

-    Kỹ năng phân tích và báo cáo

-    Khả năng lập kế hoạch

* Quyền lợi:

Mức lương tương xứng với năng lực, thưởng lương tháng 13, 14 cho nhân viên.

Làm việc 8 giờ/ ngày từ Thứ Hai đến Thứ Bảy hàng tuần trong môi trường chuyên nghiệp, năng động cùng với đồng nghiệp thân thiện và hài hước.

Cơ hội đào tạo nghiệp vụ chuyên môn và kỹ năng mềm thường xuyên.

Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm AON cho nhân viên.

Các chính sách Công Đoàn, thưởng nhân viên, du lịch công ty.

Các phúc lợi của công ty

  • Bảo hiểm y tế
  • Thưởng thêm
Tham khảo cho bạn